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大多數成功的案例都是:網路創業成功案例

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你不去正視『網路賺錢』這個目標,那你將損失慘重!
每一個人都不是一生下來就什麼都會!
唯有透過不斷的學習與磨練,中會有很棒的結果

今天又看到一則新聞(以下是全文的引用):

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40萬創社群網 兄弟變億元男 美團購網併《地圖日記》

中時 更新日期:2010/12/02 03:15 張舒婷/台北報導
 六年級生的郭書齊(圖左)、郭家齊(圖右,張舒婷攝)

中國時報【張舒婷/台北報導】

美國最大團購網Groupon昨正式宣布,併購台灣的「地圖日 記」(atlaspost)!地圖日記為全台第三大社群網站,誕生於二○○七年四月,六年級生的郭書齊、郭家齊兄弟倆,湊了五十萬元後草創迄今,三年多下 來會員數已達一二○萬人,傳言指出,經併購後身價已達美金三百萬元(近億元台幣),預計本月中旬改名為「Groupon Taiwan」。

由於這是繼雅虎之後,第二起美國大型網路公司直接收購台灣本土網站的大型購併案,在網路界投下一枚震撼彈。Groupon Taiwan執行長郭書齊表示,地圖日記未來將在台灣大舉招兵買馬,以業務人才為主,預計明年第一季前,業務團隊將擴張至兩百人。

畢業自台大土木系、今年卅二歲的郭家齊,大四時修了一門應力所的電子學課程,發現自己對電腦、資訊科技的興趣,隨後申請到史丹佛大學資工所,畢業後曾在美國甲骨文、雅虎等知名公司工作,儘管待遇優渥,但心裡總覺得若有所失,二○○七年初毅然辭職,回到台灣。

甫回台時,郭家齊本想再唸個MBA學位,並上補習班準備GMAT考試。白天空閒時,他常在咖啡店落地窗前寫程式,當時也在思考是否要跟隨公司外派至大陸的哥哥郭書齊,常跑到星巴客來陪弟弟聊天。

當時兄弟倆望著窗外熙來攘往的人潮,突發奇想:如果能將同一個地方發生的故事、寫在同一本日記上,彷彿大家在這個城市共同編織故事;每個人寫出自己的那一段小品,最後匯集成為一個長篇,將會是多麼有趣的一件事!

如此隨性的想法,讓郭家齊卯足勁,花了三個星期成立「地圖日記」,其型態與部落格相同,但使用者可透過以GoogleMap的定位功能,標示出自己的位置所在;換言之,是一個提供文章結合地圖定位的部落格服務。

郭書齊覺得地圖日記大有可為,於是放棄外派機會,和弟弟翻出積蓄,湊足五十萬元,找來另一位程式設計師,租下一間僅三坪大的辦公室,組成一個很小的地圖日記團隊。一開始兩兄弟把地圖日記寄給親朋好友、放在BBS讓大家玩,慢慢累積知名度。

當 年資策會舉辦一項推廣Web 2.0的創意競賽,地圖日記也參加,從兩百多個團隊中脫穎而出,成為其中幸運的二十個育成團隊之一,此時距離郭家齊回國才兩個月;二○○八年一月,地圖日 記代表台灣美國矽谷舉辦的DEMO創意大賽,由七十七個參展團隊中勝出,獲得七百多位觀眾票選為最佳創意網站第一名,從此一炮而紅,成為網路界的媒體寵 兒。

今年年中,地圖日記挾著上百萬會員的優勢,成立「百萬網友團購網」,其團購模式為一日只銷售一物,若網友湊到了一定人數,商家即給予優惠,上線第一個月就獲利,也因為如此,成為市值高達十三.五億美元的美國Groupon團購網站所青睞的收購目標之一。


(如果能運用網路賺錢就能擺脫「窮忙族」的宿命)

台灣「窮忙族」 誕生

國際大宗物資價格持續飆漲,帶動沙拉油和糖等民生用品也跟著喊漲,造成民眾荷包持續縮水,卻不見薪資調漲。台灣可能出現一群新的社會階層WorkingPoor,也就是雖然有工作,但相對物價,所得卻顯得微薄,入不敷出,有人直譯為「窮忙族」。

日前諾貝爾經濟學獎大師克魯曼來台,經建會主委陳添枝應邀開場演講時,就提及政府的確是該注意此問題。

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行政院政務委員薛承泰表示,國際物價波動速度相當快,因此薪資很難跟著物價上下波動做調整,但實質工資仍可提升,可先就工資穩定性著手,先求工資穩定後,再進一步求成長。

不過,其他學者從整體經濟角度,對物價高、薪資低的現象提出不同看法。環球經濟社社長林建山指出,物價上漲是選擇性,而非全面性,也就是民眾可選擇替代商品來消費,目前市場的供給與需求仍位處於通縮階段,加上市場調節能力是存在的,因此當工資未調漲,而物價卻持續上揚,在民眾減少消費之下,勢必會讓物價調降至民眾肯購買的價位,所以工資與物價的波動,目前並未失衡。

近來有人質疑政府提供大學畢業生的企業實習工作機會,是整體拉低了薪資水準,薛承泰表示,優質人力的培育政策,主要是提供畢業生「多一個選擇位子的機會」,因此並非工資下降,而是年輕人勞動參與率下降了,不少年輕人選擇不進入就業市場,造成閒置人口增加,而這些閒置人口並不會計算至失業率,但卻會算入勞動參與率,造成失業率居高不下,但勞動參與率卻下降。

薛承泰進一步解釋,3年來近80萬個畢業生,若按照過去的失業率計算,每年將會有超過5%的失業人口,初估約有5萬人找不到工作,政府因而提出優質人力的培育政策,提供3萬3500 個名額,每名工資含勞健保約2萬6000元,但此薪資水平卻遭勞工團體抨擊實在太低。而在都會區,每月不到3萬元薪水,面對高物價,生活很辛苦。

【2009/06/13 聯合晚報】@ http://udn.com/

『將軍』你是武藝高強?膽識過人?精通騎射?您生錯時代啦!
『戰馬』你是汗血寶馬?善奔能越?躍馬中原?此戰場沒有你的舞台!
年薪百萬就是月入八萬四千元以上!月入3至4萬上班族賺不到人家的一半
您奮鬥30年,人家只要輕鬆賺15年就比你多!
你不吃不喝,最多也只是3至4萬(存錢與您的距離,你看有多遙遠?)
長官與父母都告訴你:要省錢、要存錢、要以備不及之需.......
這『鬼道理』誰不懂?省吃儉用,我真佩服這些人的『忍功』!
不用多,月入八萬四千元以上!錢花掉一半薪水
(存另一半卻超過人家的全薪)

沒有人逼迫這些人去賺月薪3至4萬(失業的人後面還一堆!)
別傻望老闆良心發現調兩倍薪資,政府給您拼個兩倍薪資?
這不是無法改變的問題(只要你有沒有遇見:貴人?)
你的貴人誰?就字你自己啦!請仔細想一想:
你離開學校有多久沒充電了?你真的有善待與投資你的大腦嗎?
網路賺錢可以從兼職,逐漸轉成專職(沒風險,為何不試?)
貴人與機會這你面前,拒絕此網頁你還是原來的你!
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大家都知道網路創業的好處:
1.初期建置網站金額較低,甚至零成本。
2.初期人事、水電成本較低。
3.網路店面比較沒有曝光的地區限制(除非產品、物流、語言的限制)。
4.消費者可以在任何時間瀏覽與選購商品(24小時營業)。
5.初期可採用眾多的網路平台,免費宣傳、曝光方式,之後再採用付費的方式,提高效益。
6.即使沒有成功,成本損失也較低。


想要網路創業自動賺錢,你應該具備那些專業技能呢?

那座而言不如起而行,如何開始您的第一步行動呢?

1.先評估自己會什麼網路技能?不會那些網路技能?
將自己的優勢寫下來,也將自己需要進修的專業技能逐一記錄下來

2.找到您需要的課程(利用下班時間,努力精研)
最好是影片課程,不要只是一般書店的書籍或網路電子書
(因為圖片與文字根本學習效率不好,無法有效迅速學會,學習中有問題要問誰?)
實際網路經營時發生網站語法錯誤或網站被駭客入侵!
那您最好有個專業『會程式語言與架設主機』的老師可以免費技術諮詢
不然,一發生問題,您的網路事業就停擺了,網站一停就無收入!
(就好像上班放無薪假一樣....悽慘!)。
有甚至網站資料全毀,資料庫也出問題,你要在第一時間內就能快速修護!
這一點你可要小心!網路創業絕對要有:技術諮詢!
迅速回覆的專業老師(或專業技術顧問)。
不然,就像大海裡頭的孤鳥,叫天天不應,叫地地也不靈
(自己閉門造車摸索是網路創業者最悲慘的失敗原因!)。


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2.你的網站要自己架設!
(請人設計網站費用貴,小則三四萬高者也有十幾萬元的,往後網站維護也不方便!)

這方面你可以學習:
1.網站架設與網頁設計教學
詳細介紹:
http://por.tw/Website_Design/E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/Website_Design

2.購物網站架站教學
詳細介紹:
http://por.tw/sale/cmmerse-4-all/index.php
長期技術支援網站:
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3.部落格架站、行銷、賺錢術教學
詳細介紹:
http://por.tw/blog/E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/blog

4.PHP+MySQL+PHPMaker+Dreamweaver整合教學
(PHPMaker運用設計網站教學)

詳細介紹:
http://por.tw/php/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
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5.Flash-動畫製作教學
詳細介紹:
http://por.tw/flash/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/flash
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3.網站圖片非常重要,你如果不會拍照與修圖,那您就要學習:
商業商品攝影教學
詳細介紹:
http://por.tw/design/photographing_Course/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/design
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4.影片能讓您的網站更出色,如果您不會錄影
或影片剪接、編輯、上字幕、做特效,那您就要學習:

【錄影影片製作】技術教學
詳細介紹:
http://por.tw/photo-video/video_Course/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/photo-video
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5.有了網站,接下來就是『如何將網站經營的有聲有色?』
這就需要專業的網路行銷技術:
A.搜尋引擎排名SEO教學
詳細介紹:
http://por.tw/seo/new-seo/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/seo

B.EDM電子報製作教學
詳細介紹:
http://por.tw/edm/edm_Marketing/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/edm

C.電子書製作賺錢密技教學
詳細介紹:
http://por.tw/ebook/new-ebook/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/ebook

D.【訂單王】超級網路秒殺成交法-A-page 【一頁定江山】行銷賺錢術
詳細介紹:
http://por.tw/page/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/page
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6.如果您想要學習『專案方式』的專業技能,您可以學習:
A.「網路創業賺錢_如何從網路創業賺錢賺到第一個100萬!」課程
詳細介紹:
http://por.tw/soho/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/soho

B.藉助『程式』邁向網路自動賺錢術(Auto Rich -自富課程)
詳細介紹:
http://por.tw/Rich/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/Rich

C.【正印家族】授權營運專案‧自動印鈔機賺錢術
詳細介紹:
http://por.tw/money/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/money
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7.您的網站可以用兩種方式經營
1.是租用虛擬主機
(創業初期,如果尚無長遠規劃可租虛擬主機空間架設網站)

2.是自己擁有獨立主機!
如果您有此長遠的規劃,那您可以申購此服務:
替你架設Linux主機伺服器+影片教你維護(還有遠端技術協助)讓你自己當家作主!
http://por.tw/linux/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/linux
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8.此外,如果你對國外軟體感覺不好用,那您可以學習:
軟體中文化實戰教學影片
軟體中文化實戰教學影片教學詳細介紹:
http://por.tw/f2blog/new-E_learning/index.php
長期技術支援網站:
http://por.tw/f2blog

不論是英文、日文、大陸簡體或其他軟體,能透過軟體中文化技術變成:繁體中文版
那在網路事業的經營上,所有要用到的軟體,就能通通變成:繁體中文版啦!
那是業經營起來當然是:得心應手!手到擒來!

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起薪突破22K?再給你漲一倍你還是很難『存大錢』!

今天又看到新聞:起薪突破22K 畢業生求職機會多
薪資調漲當然是好事,也反應社會賺錢更容易了!
可是你要想一想:起薪突破22K?再給你漲一倍你還是很難『存大錢』!

總教頭的銘言:
要靠老闆調薪?不如自己跟自己調薪來的快!
想用傳統的方式替自己加薪?不如往網路上發展成功機會更高(速度更快!)
不會在社會的進化中求變的人,將會成為社會落伍(貧窮)的一群!

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以下是該新聞的全文引用:
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起薪突破22K 畢業生求職機會多


    * 2011-06-03
    * 【台灣醒報/蔡沛琪】

    畢業季即將來臨,根據人力銀行今天公布的調查,受到景氣復甦激勵,今年呈現「事求人」現象,企業給大學生起薪比去年成長6%,平均為24113元,工作機會也是三年來最多,起薪和工作機會雙雙增加,求職前景樂觀。

    

根據yes123求職網調查,今年有九成六企業願意聘用應屆畢業生,其中六成企業認為,只要應屆畢業生條件合適就會錄用,同時預計招募應屆畢業生的比例也比去年成長4.7%。

    畢業生薪情如何?yes123求職網公關主任林明慧指出,有近二成五的企業表示,由於公司營收成長,加上人難找,因此給畢業生的起薪會比去年高6%,平均為24113元,而部分科技業、醫療/保健業起薪有機會上看3萬元。

    宏正科技人力資源協理王安倫表示,今年開放給畢業生的主要職務是業務行銷儲備人員、研發人才,尤其是有國際觀、具備第二外語專長者,像是熱門的西班牙語人才等,大學畢業生起薪約3.2萬元到3.6萬元,碩士畢業生則有4萬以上。

    影響起薪關鍵前三名分別為專業技能、面試過程、科系。而企業主要開放給畢業生的職務以業務、門市/客服、行政/總務、技術/製造業居多,有七成五企業認為,應屆畢業生優點是「願意學習、可塑性高」、「對工作熱情高」,缺點則是「經驗不足」、「抗壓性低」。

    因此,林明慧指出,業務、門市、客服等職務專業門檻較低,需要對工作的積極度和熱忱,因此應屆畢業生可用「學習力、積極有熱情」的優點來彌補經驗不足。
希望別人幫你【加薪】?結果是:有誠意!沒給力(對你的幫助不大)!

如果你一輩子只想著:希望政府或雇主幫你【加薪】?
結果是:有誠意!沒助益(對你的幫助不大)!
【加薪】能跟得上『物價的通貨膨脹』嗎?
如果能靠政府或雇主幫你【加薪】而致富,那是癡人在做白日夢
今天看到新聞斗大的標題:77%企業響應加薪 幅度3.9%
黑黑!真的是:有誠意!沒助益(對你的幫助不大)!
因為幅度3.9%你可以自己算一下加了多少錢?
只有【腦袋生鏽】的人才會期待政府或雇主幫你【加薪】
富爸爸會告訴你:你要替自己加薪!而不是希望政府或雇主幫你【加薪】
聽到此話而忽然驚醒的人必得救!
能不斷投資在自己的【賺錢能力的大腦】的人
貧窮已經離你越來越遠,快樂的財富離你卻是越來越近!

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以下是該篇新聞的全文引用:

77%企業響應加薪 幅度3.9%

中時 更新日期:"2011/07/05 03:00" 洪凱音/台北報導

中國時報【洪凱音/台北報導】

125萬軍公教人員7月起全面加薪3%,已帶動中、大型企業響應政府加薪政策。據104人力銀行調查,高達77%中、大型企業,表達已有加薪的動作或計畫,而已調薪企業的平均幅度為3.9%,這不僅是全球金融海嘯後,台灣調薪受惠人數最多的一次,且民營機構已調薪的幅度,普遍優於軍公教人員。

104人力銀行表示,調薪幅度最大的是電子資訊相關業,平均調幅達4.2%,法律、會計以及研發類人員次之,平均調幅皆為4.1%,而去年盈餘亮眼的建築營造、不動產業以及金融保險業等,調幅也都有3.9%的水準。

根據先前主計處的調查,政府發表調新政策後,首波發動調薪的產業是金融保險業,今年4月的經常性薪資為5萬5548元,比3月的5萬3821元提高了 3.2%;以公股銀行為例,調薪幅度幾乎都有3%左右的水準,而其他產業陸續調薪,則可望反應在主計處後續經常性薪資的統計中。

104人力銀行行銷處協理陳力孑發現,這波民營企業調薪有個現象,如電子、高科技業者挑選表現最優異、前5%的人選,給予差異化的加薪條件,可能加薪幅度一成以上,拉大與平均值的差距,企圖以此誘因避免同業挖角。
從被雇主A走加班費?想想你該過怎樣的生活?

你有沒有被被雇主A走加班費的經驗?
「責任制」是不是天才老闆發明出來的:免費加班工作的利器?
到底「責任制」的薪資合不合理?員工認為不合理又為何不離職?

是老闆比較可憐?(花錢一樣的錢,卻不到能幹的不用加班就可勝任的員工)
還是員工比較可憐?(明明是加班工作,卻要默認是:因為做不好,被迫無奈的承受完成後續工作)

所幸的是總教頭五年前就已經離開【副總經理】的管理職務(我不用再管這些鳥事)
【副總經理】的管理職務當然也是:「責任制」
雖然是「責任制」卻也是人人羨慕的職務(在公司要當上
【副總經理】這種
職務也不容易)
五年前我選擇:走自己的路!證明我的抉擇是:對的!
以前我最討厭我底下的員工說:『事少、錢多、離家近!』這句話!
心想:這些人有種就最好不要來上班好啦!
現在卻鼓勵學員:『事少、錢多、離家近!睡到自然醒,做自己想做的事,把你的自由找回來....』
因為這是要有勇氣、有智慧、有貴人或老師傳授密技才容易實踐的夢想!
有夢想就要去追求,有不滿意就要有勇氣說:我可以讓它變得更好!


以下是以用中時的報導:70萬勞工 被雇主A過加班費
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70萬勞工 被雇主A過加班費

中時  游婉琪/台北報導

中國時報【游婉琪/台北報導】

勞委會昨天公布「勞工工作與生活平衡調查」,發現全台竟有七十萬勞工曾被雇主A走加班費。其中四十萬勞工因雇主宣稱工作性質屬責任制,沒有加班費可領,數量高達勞委會核定的十萬名責任制勞工四倍,顯見責任制被嚴重濫用。

勞委會表示,即日起將全面啟動「掃A專案」,針對一萬家違規比例較高行業進行抽查。

為了解勞工工作情況,勞委會首次針對全台五百七十萬名勞保受僱勞工進行大規模調查。結果發現,最近一年來有將近半數勞工曾經加班,卻有高達七十萬勞工未領加班費也無補休。其中又以「金融及保險業」、「資訊及通訊傳播業」與「醫療保健及社會工作服務業」居前三名,且薪資越高的民眾,未領加班費情況越普遍。

勞委會統計處統計長鄭文淵說,雇主不給加班費的原因,主要是「公司告知是責任制」,換算成人數約四十萬名。其餘則有勞工擔心影響考績升遷、獎金或失去工作不敢提出申請,或公司採補休取代加班費,卻因工作負擔太重沒時間休。另外也有少數勞工因責任心強,不計較公司沒給加班費。

對於這樣的數據,勞委會勞動條件處處長孫碧霞急忙滅火,表示將針對違規比例較高行業進行「掃A勞動條件專案檢查」,預計抽查一萬家。一旦發現雇主讓勞工超時工作或未依法給加班費,可處兩萬到卅萬罰鍰,並公布於網站。一旦勞工覺得自身權益受損,可直接向地方政府檢舉。

調查同時顯示,平均每四位勞工就有一位曾違法超時,且高達七成四勞工表示公司從未告知或訂定加班規定,其中又以服務業居多。加班原因主要是「工作或會議太多」(占六十點五一%),其次依序則為「賺加班費」(占十點四九%)及「主管要求」(占九點八三%)。

勞工對責任制相關法規認知方面,五成六的勞工不知「責任制勞工須中央主管機關核定,由勞雇雙方簽訂書面協議,並報請當地勞工行政主管機關核備」,另也有五成五勞工不知「雇主如果沒有和勞工簽訂書面協議,便貿然採取責任制」,屬違法行為。
就學貸款40萬(薪資平均不到2萬4000元)你有何感想?

古人云:『萬般皆下品唯有讀書高』,那還要看你讀什麼書呢?

勸學篇:「富家不用買良田,書中自有千鍾粟;安居不必架高堂,書
中自有黃金屋;娶妻莫恨無良媒,書中自有顏如玉。」


讀書才有出息,好像是台灣人一輩子都不能跳出的夢魘與迷思,從小父母都會跟我們說「嘸讀冊,阿嘸你是要去看牛喔!」

讀書比較有出息?看牛當牧童?這年頭好像也很難喔!一頭牛可能比一台車還貴吧!

在這個就業人口比失業人狂潮下,讀書真的是就業的保障?
老一代的台灣人跳脫不出這個迷思,年輕小朋友也在父母的期待下,找不到工作、工作不如意,就去讀書,台灣的大學一家一家設立,品質也不管了,然後培育出一些沒有競爭力的小朋友!

看看教育部統計的畢業生中,約有近10萬名新鮮人還沒找到工作,而每年約有5.4萬名碩士生踏進職場,然而今年7月失業率突破6%,失業人口竄升至66.3萬人,大學生都找不到工作了,更何況是碩士,所以碩士被拿來當高職生用者比比皆是。

讀書真的有比較高嗎?今年剛畢業的社會新鮮人逾7成都還在找工作,每月平均薪資約2萬4千元!

唉!還是去學一下不可取代的技能吧!這樣算來總教頭的如何從網路賺百萬錢課程真的是很便宜又真的有用的課程!

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畢業負債40萬 青年抗貧
【聯合晚報╱記者嚴文廷/台北報導】

青平台基金會上午演行動劇凸顯青年世代「債臺高築」並一起推倒債臺,呼籲政府關注青年的新貧現象。
記者蘇健忠/攝影

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今天是329青年節,青年團體今天站出來要求政府拿出對策,別讓青年成了新貧一族,根據統計,大學畢業有40萬元就學貸款,大專以上畢業生平均失業周數更達到28.9 周,社會新鮮人起薪更是少的可憐,平均不到2萬4000元。

根據青平台基金會的統計,去年申請就學貸款高達81.5萬人次,低所得的家庭的學生,考上國立大學的比率僅19.57%,80.43%進入私立大學。青平台基金會董事長鄭麗君指出,這樣的結構讓弱勢家庭無翻身機會,一畢業就有將近40萬元的負債等著年輕人償還。

台灣勞工陣線教育推廣部主任江明芸今年28歲,月薪3萬元,租房子在外,每月省吃儉用只能存5000元,但她說:「不知道何時才能存錢在台北買一個屬於自己的家。」江明芸表示,青年經濟負擔沈重,根本無力結婚生小孩,少子化只是反映出青年對未來的充滿不安,無法安心生育下一代。

網路賺錢的三種層次:(請問誰賺最多錢?)
最聰明的人:就像Yahoo大聯盟.通路王聯盟行銷.Google點擊廣告都是網路最賺錢的:王者
請問:是他們比較賺錢,還是替他們掛廣告的人比較賺錢?當然是大財團賺最多!
那他們投資了什麼?就大財團才能賺大錢嗎?我們不能跟他們一樣嗎?

答案是:當然可以!網站自己架,程式自己弄,(網路行銷也都可以弄)

例如:一個商品10000元,佣金20%(有一張訂單就賺:2000元)
甲網站:自己賣每天賣出一套,那每月收入是:2000元X30天=60000元

乙網站:自弄網路聯盟行銷平台,可以免費加盟(賣出就給獎金:10%)
因為佣金是10%結果有100個人來申請,其中有50人有認真賣(剩下的50人是申請爽的根本沒賣)
結果:他除了每個月的60000元佣金,另外還有盟友替他賺得10%
盟友替他賺10%那他的收入就是:30000元X50人=1500000元
總收入:自己賺60000元+盟友幫賺1500000元=1560000元

丙網站:自弄網路聯盟行銷平台,可以免費加盟(賣出就給獎金:15%)
因為佣金是15%結果有500個人來申請,其中有250人有認真賣(剩下的250人是申請爽的根本沒賣)
他除了每個月的60000元佣金,另外還有盟友替他賺得5%
盟友替他賺5%那他的收入就是:15000元X250人=3750000元
總收入:自己賺60000元+盟友幫賺3750000元=3810000元

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結論:單兵攻擊沒有多厲害!用群體的力量,自己賺少5%,盟友賺多15%(結果誰賺最多?)
這就是:為何社會是M型社會?為何大多數的錢都在有錢人的口袋?人為何窮?因為窮跟笨住鄰居!
學校沒教你『如何賺大錢』,周遭的親朋好友也不會這道理,賺百萬元是很難的事情嗎?
不是!是你沒有遇到貴人!身邊都是上班族的朋友,那貴人當然永遠不會出現!
除非你透過網路,認識高人,有人指點,頭腦通了,賺錢原來就是很輕鬆的事情。

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