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【電腦數位】時代來臨(不改變者的下場會非常悲涼!)

我看到今天的新聞報導:Borders破產清算 萬名員工失業
時代已經改變(不改變者的下場非常悲涼!)
進入數位化以後,人們的閱讀習慣已經改變!
『電子書』下載閱讀習慣的誕生,將嚴重威脅『傳統書店.書局』的銷售市場
網路時代來臨,用搜尋引擎搜尋關鍵字就可以快速獲得知識與資訊
人們獲得知識與技術的管道度不再只是:傳統的書本
數位影片教學實際又詳細,取代了傳統的書本(文字與圖片)
時代已經改變(不改變者的下場就像:連鎖書店
破產清算 萬名員工失業!)
所以不是你乖乖上班就沒事!
不是你乖乖守住『老闆行』就能一直經營下去!
已有40年歷史的Borders今年2月聲請破產保護(你還不找好你人生的:『事業備胎』嗎?)

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以下是該文章的全文引用:

Borders 破產清算 萬名員工失業

【聯合晚報╱編譯范振光/綜合報導】
    
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美國連鎖書店Borders聲請破產保護,但一直無法找到買主接手,只好準備清算剩餘的資產,超過一萬名員工失業。
路透
破產的美國連鎖書店Borders一直無法找到買主接手,18日宣布將清算剩餘的資產,超過一萬名員工失業。

已有40年歷史的Borders今年2月聲請破產保護,並宣布把659家書店中的200家關閉。該公司接受金主接手經營的期限17日結束,破產法院排定21日舉行聽證,預料Borders將要求法院允許進行清算,最快22日開始處理目前仍在營業的399家書店。

Borders總裁愛德華茲發表聲明說:「我們都曾努力爭取另外一種結果,但我們一直面臨阻力,包括迅速改變的圖書行業、電子閱讀器革命以及混亂的經濟狀況等,導致我們面臨現在的處境。」

Borders現有員工約1.07萬名,將在9月以前關閉所有書店。Borders表示,將根據破產法第11章規定完成手續,預計將有能力向商業合作夥伴償付所有費用。

私募基金Najafi原本有意以2.15億收購Borders,但債權人認為,現在進行清算還比較有價值。

Borders曾是美國第二大傳統圖書零售商,僅次於邦諾(Barnes & Noble),全盛時期擁有1200多家連鎖書店,但亞馬遜Kindle等電子書閱讀器走紅,導致業績下滑。邦諾開發自有電子閱讀器Nook以吸引顧 客,Borders也和加拿大Kobo 公司搶攻電子書市場,可惜大勢已去。

Borders清算,裁撤萬餘員工不但將使美國失業率上升,也將影響書店所在的賣場。Borders書店平均面積2322平方公尺 (約702坪),將使賣場閒置營業面積增加。想買實體書的民眾,未來買書也更不方便。
 今天看到新聞斗大標題:30而不立 平均延到43歲

  直覺好像在談:『性能力』?奇怪有那麼嚴重嗎?古人30歲就不行啦?

  現代人營養及藥品比較好所以平均延到43歲才不行?

  經過仔細閱讀內容才知道我搞錯了!

「三十而立」的定義是,經濟獨立、不向家裡拿錢,找到穩定工作,決定人生志向,存到人生第一桶金
  或者買到人生一個房子。

   足以證明:絕大多數的年輕人除非是『祖上有大批遺產』,靠自己拼鬥事業還是沒有找到方法?
   媒體在談論公務員今年要不要調薪?多久沒有調薪了?政府舉債為公務員調薪會不會引起社會觀感不好?
   你想一年能調薪多少?能因此而改善生活又有多少?
   我想還是:自己為自己調薪吧!換個腦袋想一想:只有靠網路賺錢最快與最可行的方式!



  以下是該新聞內容的全文:

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30而不立 平均延到43歲
中廣 更新日期:"2010/11/30 16:06"

古人說的「三十而立」,在薪水不漲、房價飆高的現在,只有三分之一的七年級生覺得自己可以「三十而立」,另外的三分之二「三十而不立」,平均要四十三歲才能立,更有一成六的人超級悲觀,覺得一輩子都立不起來。(張雅惠報導)

一般對於「三十而立」的定義是,經濟獨立、不向家裡拿錢,找到穩定工作,決定人生志向,存到人生第一桶金,或者買到人生一個房子。104人力銀行針對七年級生調查是否已經可以「三十而立」,高達三分之二的人搖頭,外部原因是,起薪太低、薪水不漲、房價太高、以及缺乏工作機會;內部原因則是,堅持生活和工作平衡,買很多東西、存不住錢,想嚐試其他工作、定不下來。

三十而不立的七年級生,把而立之年延後到四十三歲,有一成六的人失望透了,大概一輩子都到不了而立之年。如果以「三十而立」為百分之百的目標,七年級生平均只達到三成七;六成三的七年級生都還達不到五成的目標。

在「三十而立」的多項定義當中,七成二的人已經可以經濟獨立,不向家裡拿錢,五成四的人已經有一份穩定的工作,最難的是存錢和買房,只有一成四的人存到人生第一個一百萬,只有一成二的七年級生已經買到人生第一間房子。

 

你對自己能靠網路賺進【人生的第一個一百萬】有信心嗎?
如果有信心你就一定會成功!

今天看到新聞斗大的標題:聽豬哥亮的 桃園男中大樂透
還真是:『倒果為因』,那些聽豬哥亮的『沒中獎』的人一定會說:我有聽怎麼沒有?
人還真奇怪,該信的卻不信,不該信的卻聽到媒體在胡扯也相信!
總教頭教:【如何網路創業賺錢賺到第一個100萬!】課程,看過的沒買就是:錯過『賺錢的良機』而不自知!
能下這樣的標題(連課程表教那些東西都清楚告訴你)卻還不學此課程?好像自己『年收入超過百萬』所以不用學?
還是對自己沒信心?認為自己資質不夠?學不來?

成功的步驟是:【深信】!因為【深信】會成功所以去做了,結果成功了,賺了大錢!
所以總教頭從小到大,只要看到『賺錢的課程』絕對會好好把握,不會因為『錯誤判斷』而錯失賺錢良機,所以我成功了!
有些人花大筆鈔票『包牌買彩券』,卻不花錢學馬上可以賺錢的課程(怪啦!竟然相信那機率低到:比被雷打到還少的彩券)
有些學員更妙啦!我的課程:軟體中文化、電子書製作、SEO搜尋引擎排名、EDM電子報課程...什麼課程都買了,就是:沒買【如何網路創業賺錢賺到第一個100萬!】
總教頭真的觀察好一陣子了,感覺好怪異!會繼續購買我的課程,證明:對我的課程很有信心,不然怎會再次購買其他課程?你說對不對?
但是對於最該先買的:【如何網路創業賺錢賺到第一個100萬!】課程,卻裹足不前?是因為學費是:一萬元嗎?
能賺百萬的課程投資一萬元學習很貴嗎?當然不貴!或許是:因為【觀望】所以與『賺大錢』的距離越來越遠....
金錢不會乖乖的自己跑來找你!而是:你看到機會就要把他抓住(那才是你的!)

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還是看一下我看到的新聞引用吧!

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聽豬哥亮的 桃園男中大樂透

中央社 更新日期:"2011/03/15 15:28"

(中央社記者田裕斌台北15日電)聽豬哥亮的話有用,桃園一名男子因看到彩券">台灣彩券農曆春節加碼廣告中,藝人豬哥亮一句:加碼給他多1億,多買新台幣1000元大樂透,中了18.22億元 5注頭彩其中 1注。

春節大樂透頭彩加碼全台瘋狂記憶猶新,台彩首度啟用代言人豬哥亮創下熱賣業績,不少彩迷加碼加包牌,這位在桃園龜山投注站投注的幸運兒,原本每周固定買新台幣500至1000元,就因為看到豬哥亮廣告,加上投注站「走過、路過、不要錯過」的標語吸引,原本買了1000元,到另1家投注站加碼1000元,加碼部分幸運中獎。

這位在民營服務業上班的幸運兒,獨自到台彩領獎時大呼:還好有加碼,不然就得望錢興嘆。

他當天晚上12時多上台彩官網對獎時,還不敢相信自己眼睛,急忙搖醒在睡夢中的太太,告知中獎消息,太太還說:「你的眼睛有沒有問題?」等到第2天到超商買報紙再次核對確定財神報到,還把中獎彩券放在皮夾中,每天帶進帶出,才感安心。

這次分得3.64億元彩金後,這位頭獎得主準備拿6000萬元出來換屋,還捐出1500萬元給包括桃園縣政府及多家慈善團體,分享中獎喜悅。
起薪突破22K?再給你漲一倍你還是很難『存大錢』!

今天又看到新聞:起薪突破22K 畢業生求職機會多
薪資調漲當然是好事,也反應社會賺錢更容易了!
可是你要想一想:起薪突破22K?再給你漲一倍你還是很難『存大錢』!

總教頭的銘言:
要靠老闆調薪?不如自己跟自己調薪來的快!
想用傳統的方式替自己加薪?不如往網路上發展成功機會更高(速度更快!)
不會在社會的進化中求變的人,將會成為社會落伍(貧窮)的一群!

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以下是該新聞的全文引用:
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起薪突破22K 畢業生求職機會多


    * 2011-06-03
    * 【台灣醒報/蔡沛琪】

    畢業季即將來臨,根據人力銀行今天公布的調查,受到景氣復甦激勵,今年呈現「事求人」現象,企業給大學生起薪比去年成長6%,平均為24113元,工作機會也是三年來最多,起薪和工作機會雙雙增加,求職前景樂觀。

    

根據yes123求職網調查,今年有九成六企業願意聘用應屆畢業生,其中六成企業認為,只要應屆畢業生條件合適就會錄用,同時預計招募應屆畢業生的比例也比去年成長4.7%。

    畢業生薪情如何?yes123求職網公關主任林明慧指出,有近二成五的企業表示,由於公司營收成長,加上人難找,因此給畢業生的起薪會比去年高6%,平均為24113元,而部分科技業、醫療/保健業起薪有機會上看3萬元。

    宏正科技人力資源協理王安倫表示,今年開放給畢業生的主要職務是業務行銷儲備人員、研發人才,尤其是有國際觀、具備第二外語專長者,像是熱門的西班牙語人才等,大學畢業生起薪約3.2萬元到3.6萬元,碩士畢業生則有4萬以上。

    影響起薪關鍵前三名分別為專業技能、面試過程、科系。而企業主要開放給畢業生的職務以業務、門市/客服、行政/總務、技術/製造業居多,有七成五企業認為,應屆畢業生優點是「願意學習、可塑性高」、「對工作熱情高」,缺點則是「經驗不足」、「抗壓性低」。

    因此,林明慧指出,業務、門市、客服等職務專業門檻較低,需要對工作的積極度和熱忱,因此應屆畢業生可用「學習力、積極有熱情」的優點來彌補經驗不足。

【鯊魚效應】對個人及企業發展的意義

【鯊魚效應】對個人及企業發展的意義

鯊魚效應(Sharks effect):鯊魚在水中游動,需要不斷調節沉浮。
而魚有一個儲氣的器官——鰾,需要上浮時鰾膨脹,需要下沉時鰾收縮,所以魚的沉浮非常自如。
同樣是水中生物,鯊魚就沒有鰾,為了能夠沉浮,它就只能依靠肌肉的運動。
由於重心的作用,只要它停止游弋,身子就會迅速下沉,所以鯊魚要上浮時只能依靠肌肉的運動而不停息地游弋。
對於鯊魚來說沒有鰾是很不幸的,然而正是由於這一先天的不足,才成就了鯊魚的「海洋霸主」地位。
因為鯊魚不停息地游弋,使自己的身體異常強壯,從而成為兇猛的「水中殺手」。
反之鯊魚一旦停止游動就會因缺氧而導致死亡,並且鯊魚中有一些例如白鰭真鯊可通過調節身體中的鹽份再淡水和海水中自由切換,
鯊魚的牙齒可以無限制的增長和再生,一條鯊魚口中可以生長出三百餘顆牙齒是天生的進食機器,有極強的感知能力可通過水中的氣味和磁場辨別獵物,
獵物通常是一些受傷或生病體虛的海洋魚類或海洋哺乳生物有時也捕捉海鳥,獵物一旦被發現決無生還擊率,而那些有鰾的魚類,生存條件可謂得天獨厚,卻無一例外地成為鯊魚的獵物。
人們將這種現象稱之為「鯊魚效應」。
魚依靠鰾才能在大海中自由沉浮。但沒有鰾的鯊魚,為了不使自己下沉就得不停游動。
長此以往,它們身體的肌肉越來越強壯,體格也越來越大,終成「海洋霸王」。這就是「鯊魚效應」。
先天不足不一定是壞事,個人或企業通過自身的不懈努力也能讓劣勢變成優勢。

「鯊魚效應」的來源:
 鯊魚是一種不適合海洋生存的動物,因為其無鰾,並身體龐大,在水裡浮不起來,並且一缺氧就死亡。
所以,鯊魚為了生存,就得不停地游動,保證自己不缺氧,不死亡。
這種不停息的游動,使得鯊魚無比強壯,使最不適合在海洋生存的動物,打敗了自身適應海洋生存的各種有鰾的魚類,一舉成為了海上「巨無霸」。
這就是 「鯊魚效應」。

鯊魚效應對個人及企業發展的啟示和應用:

鯊魚效應對個人發展的啟示及應用

1、不斷學習,充實自己。
   鯊魚是靠不停的游動使自己生存、強大,我們只有通過不斷的學習,使自己跟得上時代的潮流,變得更加強大。一是不學不行。不學習就會停滯不前,跟不上時代的前進步伐,就是後退!二是強化優勢。加強自己強項的學習和前沿研究工作,保證自己的強項更強大!三是彌補不足。通過學習,使自己的短處取得不斷地充實,不斷的進步。

2、自我管理,改進自己。

    鯊魚在進化中不斷的改進自己,強化自己。調整自己,適應淡水、海水間的互換;可無限制生長出無數顆牙齒,使自己變得更加適應生存。作為我們職場人,也必須加強自我約束和管理,調整自己,改進自己,發揮自己的優勢,找到自己的差距,彌補自己的補助,不斷取得進步!

3、努力實踐,完善自己。
    鯊魚通過實踐,不斷完善自己。它可通過水中氣味和磁場感知辨別獵物,可通過集體合作大量的吞噬獵物。這些都是鯊魚在實踐中獲得的本領。實踐是完善自己的標誌。作為職場人,不應只會空講理論,不能只是眼高手低,而要通過積極實踐,挖掘自己,鍛煉自己,培養自己的才幹,豐富自己的經驗,爭做事業有成的職場人。

4、抓住機遇,創造自己。
    鯊魚把身體不利於水中生存的不利條件當成了機遇,通過運動努力改變自己,創造出了「水中霸王」。作為職場人,也要正視自己身上存在的問題和不足,對於影響到自己的前途的問題,必須努力克服,堅決改正,培養自己全面發展,在職場生涯中不斷取得進步,成為一個強者。

鯊魚效應對企業發展的啟示與應用


1、認清形勢、自己和對手,做到知己知彼。

    認知生存環境、自己和對手很重要。鯊魚通過對三方面的認知,瞭解了自己的自身條件不適宜在海洋中生存,自己的對手還是有比自己強大,適應海洋世界的。作為一個企業,也必須知道生存需要什麼,對手那裡強大,自己企業存在的主要弱點是什麼,瞭解當槍生存環境,瞭解自己和對手的優、劣勢,指導企業今後的改進和奮進方向。

2、勇於變革、改進和創新,不斷完善改進。

    積極行動、改變和完善自己可生存。鯊魚通過一刻不停的運動,把自己的劣勢變成了優勢,並把優勢不斷加強、拉近,給我們企業人許多啟示。在企業發揮好自己的強勢的同時,注意克服和改進影響企業生存發展的主要問題,把劣勢變為優勢,保證企業在競爭中立於不敗之地!
希望別人幫你【加薪】?結果是:有誠意!沒給力(對你的幫助不大)!

如果你一輩子只想著:希望政府或雇主幫你【加薪】?
結果是:有誠意!沒助益(對你的幫助不大)!
【加薪】能跟得上『物價的通貨膨脹』嗎?
如果能靠政府或雇主幫你【加薪】而致富,那是癡人在做白日夢
今天看到新聞斗大的標題:77%企業響應加薪 幅度3.9%
黑黑!真的是:有誠意!沒助益(對你的幫助不大)!
因為幅度3.9%你可以自己算一下加了多少錢?
只有【腦袋生鏽】的人才會期待政府或雇主幫你【加薪】
富爸爸會告訴你:你要替自己加薪!而不是希望政府或雇主幫你【加薪】
聽到此話而忽然驚醒的人必得救!
能不斷投資在自己的【賺錢能力的大腦】的人
貧窮已經離你越來越遠,快樂的財富離你卻是越來越近!

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以下是該篇新聞的全文引用:

77%企業響應加薪 幅度3.9%

中時 更新日期:"2011/07/05 03:00" 洪凱音/台北報導

中國時報【洪凱音/台北報導】

125萬軍公教人員7月起全面加薪3%,已帶動中、大型企業響應政府加薪政策。據104人力銀行調查,高達77%中、大型企業,表達已有加薪的動作或計畫,而已調薪企業的平均幅度為3.9%,這不僅是全球金融海嘯後,台灣調薪受惠人數最多的一次,且民營機構已調薪的幅度,普遍優於軍公教人員。

104人力銀行表示,調薪幅度最大的是電子資訊相關業,平均調幅達4.2%,法律、會計以及研發類人員次之,平均調幅皆為4.1%,而去年盈餘亮眼的建築營造、不動產業以及金融保險業等,調幅也都有3.9%的水準。

根據先前主計處的調查,政府發表調新政策後,首波發動調薪的產業是金融保險業,今年4月的經常性薪資為5萬5548元,比3月的5萬3821元提高了 3.2%;以公股銀行為例,調薪幅度幾乎都有3%左右的水準,而其他產業陸續調薪,則可望反應在主計處後續經常性薪資的統計中。

104人力銀行行銷處協理陳力孑發現,這波民營企業調薪有個現象,如電子、高科技業者挑選表現最優異、前5%的人選,給予差異化的加薪條件,可能加薪幅度一成以上,拉大與平均值的差距,企圖以此誘因避免同業挖角。

你擔心:過『吃老本』的退休生活嗎?(如何可生活無慮?)

剛剛看到一則新聞,標題是:退休金調查 逾4成民眾:應備1500萬元
你認為退休生活是什麼?何時你才可以過退休生活?
退休生活是退休養老?還是退休養病?該不會是過擔心『吃老本』的夢魘生活吧?
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(如何可生活無慮?)透過『網路賺錢』你可以每天悠哉的自由的日子(網路自動賺錢術)
有人說:金錢夠用就好!多爽快!問題是:多少錢財夠用?
很簡單:透過網路賺錢(目標是:年收入百萬),你這輩子絕對可以過很舒適的生活!
一般人是透過上班或作自己的事業賺錢(每天8小時以上)有做才有錢賺
一旦不工作了,金錢不但不會進來,而且馬上面臨『吃老本』的生活
工作或事業順利就持續賺錢,工作不順利或轉業,金錢不但不會進來,而且馬上過『吃老本』的生活。
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你不要一直『埋頭苦幹』!想想:你到底是為誰幹?
問問自己:你的未來是什麼?
總教頭教你:下定決心用五年時間,給自己創造一個『年收百萬』的『網路自動賺錢機器』吧?
五年以後,你就可以過無憂無慮的『退休生活』,因為網路事業是只要你用滑鼠與鍵盤賺錢(不限制你在何處,你在那裡都可以透過網路賺錢)。
之前聽到『傳直銷』的鬼話:此事業可以『世襲』.....下線越來越多....以後你子孫『世襲』此事業,根本不用工作就等著收錢
結果是:傳直銷在一開始都『很紅』,過一陣子『熱度』退了,樹倒猴孫散!『一切歸零』是最終的結局!
網路賺錢不一樣!你是『為自己幹、給自己蓋樓房、給自己建構賺錢的寶塔!』,網路創業才是『不歸零』的事業!
你可以仔細研究一下:網路創業賺錢【如何網路創業賺錢賺到第一個100萬!】課程
http://por.tw/soho/new-E_learning/index.php
或是:
藉助『程式』邁向網路自動賺錢術(Auto Rich -自富課程)
http://por.tw/Rich/new-E_learning/index.php

看不懂的人可以再次寫信問我,我會回答你的疑惑與協助你!

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以下是:『退休金調查 逾4成民眾:應備1500萬元』的新聞引用!

退休金調查 逾4成民眾:應備1500萬元
聯合報 記者周小仙、黃昭勇/台北報導

千萬退休金已經快不夠用了。聯合報與摩根資產管理合作的《二○一五退休金大調查》顯示,臺灣民眾認為退休金要一千萬到一千五百萬元的比率大幅上升,較二○一四年激增約十二個百分點。
圖/聯合報提供
你擔心:過『吃老本』的退休生活嗎?(如何可生活無慮?)

調查也指出,認為退休金要超過一千五百萬元的民眾,從百分之卅三到突破四成;但也有三成一的民眾認為一千萬以下就夠。

一千五百萬是基本配備

「一千五百萬元是有估算依據的金額,」摩根投信執行董事劉玲君分析,台灣民眾平均退休生活約廿年,以每個月三萬元支出計算,加上每年上揚的物價,退休金就需要一千五百萬。

台灣上班族平均退休年齡約六十歲,退休後不少人重新投入職場,稱為「安可職涯」。統計到去年底,臺灣有四二五萬人逾六十歲,面對長達廿年的退休生活,如何擁有一個精采度不輸工作年代的「安可人生」,退休金準備是先決條件。

調查顯示,國人明顯低估退休準備,六成民眾認為,退休金不用到一千五百萬元就足夠。

劉玲君說,國人可能沒有考量通貨膨脹及退休後可能產生的臨時性醫療支出,導致逾半數人預估的退休金不足。

每月花三萬比例最高

尤其,調查指出,民眾退休後評估每月的花費,以三萬元比例最高,但卻有不少民眾,退休前每年願意投資的金額不到三萬元,顯示民眾的退休理財觀念不及格。

安可人生不但要儲備退休金,身體健康、培養興趣嗜好等,都是當快樂安可族的關鍵。本報將以系列報導方式,調查國人對退休生活的規畫與可能面對的問題。

年屆而立(逾7成仍無百萬)你是那一類?

年屆而立(逾7成仍無百萬)你是那一類?

今天看到新聞: 年屆而立 逾7成仍無百萬

古云:三十而立(所以講的當然是:年齡快到30歲)
累計到新台幣百萬元的「第一桶金」有那麼難麼嗎?
對有些人來說:『存錢』很自然!因為收入豐厚,所以不用刻意節省花費,花剩的錢當然會『存錢』
對有些人來說:怎麼節儉都是『
月光族』,因為收入剛好支付生活費,再節儉也『存不了錢!』
這就是:該想想如何靠網路創業賺大錢(不要窮忙或不想改變)
智者創造機會,勇者掌握機會,愚者漠視機會、痛失機會!


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以下是該新聞的引用!



年屆而立 逾7成仍無百萬
中央社 更新日期:"2011/05/31 20:11"

(中央社記者田裕斌台北31日電)30歲的你有百萬資產了嗎?根據國泰世華銀行與聯準市調針對台灣25至35歲男女,進行了「全國青年財力大調查」,結果顯示,超過7成受訪者在30歲以前沒有百萬元。

所幸,有77.4%的受訪者到35歲前即可累計到新台幣百萬元的「第一桶金」,其中,有56%的受訪者選擇以基金達到百萬目標,靠工作收入累積資產的也高達53%,顯示30世代已經體會到應「理財」、「工作」兼顧,才可有效縮短時間。

以淨資產(資產扣除負債)來看,受訪者平均有111萬8619元,不但資產大於負債,似乎也超過第一桶金的門檻,但多寡差異頗大,其中有5.1%是負資產一族,有69.1%的淨資產不到100萬元。國泰世華銀表示,在30世代習慣於享樂生活、又欠缺正確理財觀念之下,不透支可能是最常採取的消極理財方式,也因此財力累積速度遠不如自己的父母親。

根據調查,有56.6%的受訪者個人月收入在2至4萬間,換算年收入約60萬元,但有超過4成每月願意提撥理財金額不到1萬元,約34%願每月提撥1至2萬元當作理財金,理財工具則包括新台幣存款、外幣存款、基金、股票、黃金與貴金屬、保險、房地產,前3名依序為基金、股票、定存。

國泰世華銀與聯準市調在5月7日至13日針對台灣各縣市25至35歲男女,以網路市調資料庫抽樣進行網路調查,共收回1068份樣本,在95%信心水準下,抽樣誤差正負3%。

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