初入職場就像剛剛進入大學，開啟大學生活一樣，面對全新的環境所有人難免會有些無所適從。
在大學校園，面對前方的迷茫，身邊總會有熱心的學姐學長以及認真的輔導員出現，他們會提醒我們在面對未知的大學生活時應該怎麼做，但是職場不一樣，對於迷茫的職場生活，想要走出自己的一片天，很多時候我們只能夠靠自己。
從小學一直到就業，人際關係貫穿我們整個的人生。
能否處理好人際關係對我們的發展就顯得尤為重要。這裡整理了一套方法，教你如何處理職場中的人際關係。
要學會熱心腸，多幫助別人
贈人玫瑰，手有餘香。這裡的幫助別人不一定是重大事情上幫助別人，可以是在辦公室，看見同事的東西掉了主動撿起，也可以是同事忙著趕文案來不及吃飯，你幫他帶一份便當，還可以是同事生病時的一聲問候。
任何人在職場上都需要別人的幫助，你在幫助別人的同時，別人也會記住你的好。
學會拒絕同事無原則的請求
剛剛進入職場，為了維持好同事關係，很多新人不懂得怎麼去拒絕有些同事的過分請求。老職員看見新員工有時候會提出一些過分要求，讓新員工不停地幫自己做這做那，新員工明明有自己的工作而且還沒有完成，礙於同事關係又不好拒絕，於是一整天都在幫別人做一些雜事，一天工作結束，自己因為工作沒有完成被上司罵，而讓你幫忙的老員工卻早已收拾好東西回家了，沒有替你分擔一點責任。所以在職場要學會拒絕別人無休止的請求，你需要在完成自己工作後再去幫助別人。
學會觀察，不同的人要用不同的交往方式
在職場中一定要學會的一個技巧就是觀察，去仔細留意身邊同事的性格，愛好，一些小習慣，以及他們處理同事關係的方式，一方面可以學習他們優秀的地方，另一方面也可以在了解他們後用不同的方式與他們相處。性子較慢的同事在交往中就不要急於求成，性子急的同事就不要和他們有正面衝突，和真誠善良的朋友交流談心，漸漸遠離心機較深，愛說閒話的同事。
最重要的一點是真誠
無論在什麼地點，和什麼人交往，我們一個堅持一個原則：多一點真誠，少一點算計。
現代社會人們為了自己的私慾，在同事相處中，真誠越來越少，算計越來越深。
看起來圓滑世故的人在職場上走的很快，但是真誠的人會走得很遠。所以在職場中，我們始終應該保持一顆赤子之心，用心善待同事，同事都是有眼睛的，哪些人是真心對自己，哪些人只是為了利益和自己相處，他們一定會看到。
因此，在職場中對同事真誠一點，不去為了自己的利益損害他人的利益，這麼善良真誠的你怎麼會處不好人際關係呢？
心態勝於一切
一開始一定要樹立堅韌不拔，積極樂觀的心態，明白任何事情都不是那麼容易成功的，無論遇到多麼難熬的困難都要咬牙堅持下去。只有堅持這些人際交往的方法才可以被你運用。
對於一個創意最好的保護就是將它執行，對於這些方法最好的尊重也是將它運用到你的職場生活中。
在此預祝每一位職場新人，都可以在職場中有個很好的同事關係。